梅龍街道“三強化”加快推進非公企業(yè)“黨群共建”

    梅龍街道黨工委立足非公企業(yè)實際，堅持從強化組織領導、強化分類指導、強化大局意識等方面入手，著力構建齊抓共管、上下聯動、資源共享的“大黨建”工作格局，積極推進非公有制企業(yè)“黨群一體化”建設，夯實了黨的基礎，推動了企業(yè)發(fā)展，形成了黨建帶群建、共建同創(chuàng)爭的良好局面。

    強化組織領導，夯實企業(yè)“黨群共建”組織保障。街道黨工委成立了企業(yè)黨群共建工作領導小組。同時，還建立了聯系企業(yè)、派駐企業(yè)黨建工作指導員和黨群共建例會制度，促進了全街企業(yè)黨群共建工作的深入扎實開展。

    強化分類指導，促進企業(yè)“黨群共建”科學推進。街道黨建工作指導員，主動加強同企業(yè)主和企業(yè)管理人員的溝通聯系，通過實地走訪、座談了解、發(fā)放調查問卷等形式,對全街非公有制企業(yè)進行調查摸底，全面掌握企業(yè)的基本情況，將全街非公有制企業(yè)非為三類，分別進行指導和幫扶：對于單獨建立黨支部黨群組織健全的企業(yè)，在原基礎上進行鞏固提升；對于建立聯合黨支部黨群組織不健全的，幫助其完善組織建設；對沒有黨員的企業(yè)，選派黨建工作指導員，指導成立各群團組織。

    強化大局意識，深化企業(yè)“黨群共建” 實踐活動。在街道黨工委的指導下，各非公有制企業(yè)黨群組織圍繞梅龍發(fā)展大局，以服務企業(yè)生產經營為目的，開展豐富多彩的主題實踐活動。在企業(yè)中設立“黨員示范崗”、“巾幗文明示范崗”，“黨員示范區(qū)”、“青年文明號”，深入開展 “立足崗位做貢獻”、“技術工人大比武”等活動，激勵更多的員工在自己平凡的崗位上建功立業(yè)，為企業(yè)的發(fā)展壯大注入強勁活力。